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发表时间:2019-1-14 14:07

新公务员法出台,让年轻公务员更有奔头!



秋风和秋雨 发表在 新闻聚焦 华声论坛 http://bbs.voc.com.cn/forum-68-1.html


   新公务员法出台,让年轻公务员更有奔头!
  2018年12月29日,第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议审议通过了《中华人民共和国公务员法(修订草案)》,宣布修订后的《中华人民共和国公务员法》自2019年6月1日起施行。
  此次新公务员法一出,可谓让众多的年轻公务员感到眼前一亮,新法的对旧法的多处修改体现出国家对年轻公务员的关怀和重视,众所周知,公务员是一份稳定的职业,但也是一份普通的职业,公务员的收入不高、工作强度大:工作标准严,工作压力大,工作内容单调重复,加班加点也是常事。从事公务员工作,需要的是坚守和奉献的精神,特别是在职业前途上,绝大多数的公务员终其一生都只是普通的科员,这对众多有激情、不安现状、渴望在工作岗位上追求进步并实现理想抱负的80后、90后的年轻公务员来说可谓是一个难以接受又不得不接受的事实。
  但此次新公务员法的出台,却打破了这个壁垒,能让我们的年轻公务员更有奔头。新公务员法实施后,最大的亮点就是职务职级并行制度,打破了公务员仅靠职务晋升实现待遇提升的唯一通道。年轻公务员将正常晋级;同时还规定了公务员干满三十年可以申请退休,这对参加工作越早的公务员越是有利,今后我们将很难看到公务员队伍中五十岁的老掉牙的处级科级干部,对于解决干部队伍年轻化无疑是起到了保驾护航的作用。最重要的是新公务员法规定,公务员收入将有持续稳定的增长机制,并且加班等行为不再是情怀,而会获得金钱补助,这对于刚进入公务员队伍没多久的年轻人来说,无疑是一个利好消息,能在一定程度上减轻年轻公务员的经济压力。
  因此,对我们广大年轻公务员来说,现在无疑是一个最好的时代,我们更要在自己岗位上撸起袖子加油干,在工作中绽放芳华。

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