蝴蝶效应：细节决定成败

蝴蝶效应：细节决定成败

过来，有一种现象常常被人们津津乐道，说一只小小的蝴蝶可能会引起一场龙卷风，于是产生了一个热词——“蝴蝶效应”！
那么，究竟什么是蝴蝶效应呢？
这是气象学家洛伦兹1963年提出来的。其大意为：一只南美洲亚马孙河流域热带雨林中的蝴蝶，偶尔扇动几下翅膀，可能在两周后在美国德克萨斯引起一场龙卷风。
究其原因：蝴蝶翅膀的运动，导致其身边的空气系统发生变化，并引起微弱气流产生，而微弱气流的产生又会引起四周空气或其他系统产生相应的变化，由此引起连锁反应，最终导致其他系统的极大变化。
蝴蝶效应，反映了万事万物都是相互联系和发展的这一真理。
它告诉我们：一个坏的微小的机制，如果不加以及时引导、调节，会给社会带来非常大的危害，称为“龙卷风”或“风暴”；而一个好的微小的机制，只要正确指引，经过一段时间的努力，将会产生轰动效应，或称为“革命”。
那些看似极微小的事情，却有可能导致整件事情分崩离析。就像下棋，或做生意一样，往往“一招不慎，满盘皆输”、“差之毫厘，失之千里”。
蝴蝶效应其实是一把双刃剑，用好了，就会有一个很好的结果；没用好，就会产生一个糟糕的结局。
如果把这一效应放到人生中来思考和实践，我们可以得到这样一个结论：细节决定成败！
所以，在做人做事时，我们务必高度重视和积极用好蝴蝶效应，认真去对待每一个细节，既要防范未知的风险，也要积累有利的因素，奠定良好的基础。
西方流传这样一首民谣，就是对蝴蝶效应的形象说明：丢失一个钉子，坏了一只蹄铁；坏了一只蹄铁，折了一匹战马；折了一匹战马，伤了一位骑士；伤了一位骑士，输了一场战斗；输了一场战斗，亡了一个帝国。
马蹄上一个铁钉是否会丢失，本是初始条件中十分微小的变化，但其长期效应却是一个帝国存与亡的根本差别。
这就是军事和政治领域中的所谓蝴蝶效应！听起来有点耸人听闻、不可思议，但确实能够造成这样的恶果。
一些很小的事情，如果不重视，极有可能造成不可挽回的严重后果，因此我们一定要防微杜渐，不然悔之晚矣。
长期以来，蝴蝶效应之所以令人着迷、令人激动、发人深省，不但在于其大胆的想象力和迷人的美学色彩，更在于其深刻的科学内涵和内在的哲学魅力。
生活就是如此，一件毫不起眼的小事可能会让你平步青云，也可能把你打入地狱不得翻身。
不少人应该听过关于福特的故事，他刚大学毕业，就到一家汽车公司应聘，一同应聘的几个人学历都比他高，福特自认为希望渺茫。
当他进门面试时，发现门口地上有一张纸，便很自然地弯腰捡了起来，看了看，是张废纸，顺手把它扔进了垃圾桶。
董事长对这一切都看在眼里，福特刚说了一句：“我是来应聘的福特”。
董事长就发出了邀请：“很好，福特先生，你已经被我们录用了。”
这个让福特感到惊异的决定，实际上是他那个不经意的动作带来的福气。
从此以后，福特开始了他的辉煌之路，直到把公司改名，让福特汽车闻名全世界。
所以，今天一个小的举动、好的改变，将来会给你一个大的回报、好的命运！
千万别让细节阻碍了成功，一件微不足道的小事，有时改变你的一生。
与福特的故事相反，同样是求职面试，一个小伙子的失败却令人惋惜。
《武汉晨报》有一篇报道，讲述了江汉大学毕业生陈某因为一份简历而使他在应聘时栽了跟头的事。
事情是这样的：参加招聘会那天早上，小陈碰翻了水杯，将放在桌上的简历浸湿了。
为尽快赶到会场，他只将简历简单地晾了一下，便匆匆塞进背包。
在招聘现场，小陈看中了深圳一家公司的广告策划主管职位，就挤上去与主考官交谈。
招聘人员问了小陈三个问题后，便向他要简历。小陈掏出简历时发现上面不光有一大片水渍，还因为在背包里揉搓，已经不成样子了。
小陈努力将它弄平整，递了过去。看着这份简历，招聘人员皱了皱眉头。
三天后，小陈参加了面试。无论是现场操作Photoshop，还是为虚拟产品做口头推介，他都完成得不错。
当他结束面试时，一位面试官对他说：“你是今天面试者中最出色的！”
然而，面试过去一周了，小陈依然没得到回复。他急了，忍不住打电话询问。
对方沉默了一会儿，告诉他：“招聘负责人对你是很满意的，但你败在了简历上。老总说，一个连简历都保管不好的人，是管理不好一个部门的。”
小陈的失败看似偶然，实则必然。那份糟糕的简历从侧面反映出他平时的习惯：漫不经心，毛毛糙糙，不重细节。
当今社会，人才竞争愈演愈烈，竞争者们都使出了浑身解数，恨不得把十八般武艺统统展现出来。
而像小陈这样，各个方面样样都行，却独独不在乎小小的简历，从而引起招聘人员对他能力的怀疑，最终导致应聘失败——这一系列的蝴赚效应，可谓得不偿失，教训深刻。
正所谓细节决定成败！
请记住，一个习惯性的动作，一个不经意的举止，很可能会触发生命中意想不到的起点，带来的远远不止一点点的报酬，或许还能改变你的人生轨迹。

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