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标题: 国企招聘备注“主任之女”,大大方方公示没啥不好 [打印本页]
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作者: 包袱铺    时间: 2023-2-10 10:05     标题: 国企招聘备注“主任之女”,大大方方公示没啥不好

  近日,长江设计集团官网公布拟聘者信息,有拟招聘者的备注为党群部主任之女引发关注。随后,该集团官网在备注后新增说明称,此举系根据集团规定公示。

  2月8日,长江设计集团人力资源部相关负责人表示,为避免误会第二次新增了备注信息,依据是集团的内部规定,公开应聘人员的特殊身份是为了不让大家走后门。

  网友看到拟招聘公示名单备注领导之女,难免给人有“猫腻”的感觉,甚至会猜想是不是内定抑或萝卜招聘?对于这一“惊喜”发现,有网友提出质疑也属正常,也是对招聘录用程序公开公正的追问。

  对此,该公司回应,在其《新员工招聘管理办法》中明确规定,“拟聘人员为集团领导、总师、副总工及各单位主要负责人的配偶、子女,应将相关信息一并公示”,因而在此次公示还标明“故此说明”,确实是按规定做事。

  再看涉事公示对象毕业于宁波诺丁汉大学,是一所中外合办大学,在国际上有一定的知名度,其入职的公司是国际分公司,也算对口合适。而该公司敢于主动公开此信息,让大家监督。不得不说,这也说明公司按规定的流程办事,程序上无瑕疵。

  如此大大方方公示,后续招聘录用工作自然也就会被置于公共监督的视野。实际上,也只有这样,才能尽可能地减少所谓的“萝卜岗”,排除裙带关系。同时,也才可以尽可能体现招聘的公开、公正、公平。

  中国自古就有“举贤不避亲”的典故,只要程序公正、规则透明,就经得起审视。人们真正担心的是,规则被破坏、程序正义被损伤。

  而公示特殊身份、关系,本就是信息公开的应有之义。这种做法,也不妨在国企中推广。
作者: DIEROY    时间: 2023-2-10 10:11

这没啥的,应聘国企的时候都需要填写是否在被公司有相关亲属
作者: robot2    时间: 2023-2-10 10:12

感觉哪里不对,似乎又讲不出来。
作者: 零度爱情    时间: 2023-2-10 10:13

公示不仅仅只是公示关系等信息,这种需要更加严格,更多信息,比如学历等等
作者: 爱情五保户    时间: 2023-2-10 10:15

支持公开公平,希望更多国有企业这样
作者: 风云浪子    时间: 2023-2-10 10:16

如果招聘过程公开公平可以
作者: 鱼新跃    时间: 2023-2-10 10:17

内举不避亲
作者: funnygkj    时间: 2023-2-10 10:18

说明是对于集团领导,总师,副总师及各单位负责人的家属要公示,而党群部主任是集团部门领导,不在补充说明的规定之列
作者: 沙漠之荷    时间: 2023-2-10 10:19

这种做法应该支持
作者: sun81217    时间: 2023-2-10 10:20

这个公关处理方式确实有些另辟蹊径,别出心裁
作者: funnygkj    时间: 2023-2-10 10:22

23,24如何硕士毕业的呢?
作者: 杀手简    时间: 2023-2-10 10:23

对这种情况公示是进步啊
作者: 霄萌    时间: 2023-2-10 10:24

公开未必就无损公平公正
作者: 快乐老妖精    时间: 2023-2-10 10:25

支持公开,有意见的可以去实名举报
作者: 牧星场主    时间: 2023-2-10 10:26

公开不行不公开还不行到底咋样
作者: 曾春    时间: 2023-2-10 10:27

进去是绝对有资质的
作者: 曲新磊    时间: 2023-2-10 10:28

我觉得公示里这样确实是好事儿啊……要真想暗箱操作,不可能公示出来,直接悄悄在背后操作就行啊……
作者: 零度爱情    时间: 2023-2-10 10:30

现在国企招聘,凡是员工或者领导子女都是规章要求必须公示的。
作者: 小心我有毒    时间: 2023-2-10 10:31

我一直以为诺丁汉大学在英国
作者: 完整心情    时间: 2023-2-10 10:32

难道不是全国统一的吗?




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