“三严三管”促廉政建设

　　近日，中办印发《领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业管理规定》，旨在进一步规范和制约权力运行，从源头上防范廉政风险，促进领导干部家风建设。笔者认为，要贯彻落实好《规定》的精神，关键还是要从领导干部自身、家人及家风建设上下功夫，以三个“管好”促进文件精神的落地落实。
　　一要严格自律，管好自己做表率。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。作为领导干部，如果能经常加强自身建设，始终以最严的要求和准则规范自己的言行，在思想上、政治上始终与党中央保持一致，才有可能在行动上“表里如一”，与党中央同频共振；相反，如果疏于自身建设，缺乏纪律意识和规矩意识，就容易压黄线、踩红线、触底线，最终酿成大错误。按照党章党规党纪相关要求，每个党员都应该在工作、生活和学习中努力发挥好先锋模范作用，同样，作为领导干部的党员同志，更应该发挥好示范表率作用，把对自己的严格要求体现在工作、生活和学习上，以自己的实际行动带动身边人“上行下效”。
　　二要严肃他律，管好家人见行动。因领导干部所处的职位较高，难免有部分别有用心之徒对其身边人，特别是配偶、子女及其配偶“特别优待”，例如难办的事变好办、慢办的事能快办等，以期望换得一定的政治利益或经济利益。作为领导干部，需要以同样严格的自律精神，当好“一家之长”，要求家人也做到依法依规办事，特别是涉及家人经商办企业等经济问题时，必须苦口婆心、三令五申、身先士卒地严厉禁止家人违反禁业规定经商办企业和以委托代持、隐名投资等形式虚假退出，绝对不允许借用任何手段或方式规避组织的监管。
　　三要严正持家，管好家风促文明。作为领导干部，具备优秀的个人品质和操守固然重要，而作为其家人，若言行能符合《规定》和社会大众期望则更好，但最重要的是能将有限的个人事迹转化为一个家庭乃至一个家族的良好家风家训，使之成为后辈及他人不断汲取正派做人、规矩做事的营养的典型、风范和文明。因此，领导干部除了管好自己、管好家人以外，若能在家风家训方面为社会做出更大贡献，才算是真正地从“小家庭”中跳出来，服务社会发展和回馈组织培养。
　　

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