注重人才 未来可期[原创]

市人才工作小组会议在6月9日召开，对深入学习贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措和中央人才工作会议精神提出了要求。会议强调了要全力推进高水平人才高地建设，为人才开户发展提振信心和预期。“国家发展靠人才，民族振兴靠人才”。当今时代，谁能抓住人才，谁就可以赢得未来。
“人才聚沪”是发展的前提。近日出台的人才政策《关于助力复工复产实施人才特殊支持举措的通知》无疑是拉响了人才抢夺战的警报，这项政策的出台也让我们看到了上海对于人才的渴望。“人才是第一资源”，对于刚刚从疫情中复苏的上海而言更是发展的主心骨，再加上近几年来各地的抢人大战，都让人才的重要性愈加凸显。尤其是人才资源具备着其他资源所无法比拟的可开发性、可创造性。
“人才留沪”是发展的根基。“鸟无定栖，林茂则赴”，人才留不留得住才是硬本事，只有在思想上重视人才、工作上支持人才、感情上亲近人才，才能让人才安安心心地、踏踏实实地留下来。相关的配套政策也是重中之重，把人才的相关福利做好、做深、做透，让人才在生活上有更少的烦心事、操心事，打消人才干事的创业顾虑，让人才心无旁骛地奋勇争先。
“人才兴沪”是发展的追求。人才有能力、有冲劲、有干劲，但是更需要可以发挥自己所长的平台。要积极搭建以高校、研究院为中心的人才交流平台，让人才能够畅所欲言，带动全社会形成良好的氛围；要积极构建以产业园区、创业孵化基地为中心的人才见习基地，为人才提供更加广阔的选择范围和空间，帮助人才在不断探索中发挥自身的抱负；要积极完善人才培养制度，让人才在发展、学习、历练中不断超越自我，学习先进，突破自我，为更好地事业发展而不懈奋斗。
人才工作任重道远，“懂人才是大学问，聚人才是大本事，用好人才是大成功”。千秋基业，人才为先，尤其是在当今社会，人才工作更是重中之重，做到“人才聚沪”、“人才留沪”、“人才兴沪”，才能算是开启了人才工作的一扇窗，但是这一扇窗意味着无限美好的未来。

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